В крае заканчивается период проведения оценки условий труда

6.12.2018, 14:11

В Красноярском крае по сравнению с аналогичным периодом прошлого года значительно возросло количество предприятий и организаций, которые провели специальную оценку условий труда. На сегодняшний день оценка проведена почти на 90% рабочих мест.

Пятилетний переходный период, предусмотренный законом № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", давал возможность провести специальную оценку условий труда поэтапно. Окончание периода означает, что с 1 января 2019 года работодатели, которые не провели спецоценку на всех рабочих местах, будут считаться совершившими административное правонарушение согласно части 2 статьи 5.27.1 КоАП РФ.

Результаты проведения спецоценки подлежат обязательной передаче в федеральную государственную информационную систему (ФГИС) и вносятся организациями, проводящими спецоценку, на основании полученной от работодателя копии утвержденного отчета о ее проведении.

Проверить информацию о внесении сведений в ФГИС можно в региональном разделе сайта Федеральной службы по труду и занятости (Роструд). Если данные в системе учета отсутствуют при фактически проведенной оценке условий труда, работодателю необходимо обратиться в организацию, проводившую спецоценку, для передачи сведений в ФГИС.

При использовании материалов сайта ссылка на источник обязательна

Вы можете рассказать об этом своим друзьям и знакомым, нажав кнопку «Поделиться в соцсети»:

Исключительные права на материалы, размещённые на данном интернет-сайте, в соответствии с законодательством Российской Федерации об охране результатов интеллектуальной деятельности принадлежат ООО "Медиахолдинг Пирамида", и не подлежат использованию другими лицами в какой бы то ни было форме без письменного разрешения правообладателя. Приобретение прав на размещение(цитирование): novosti@sibmf.ru

Вернуться назад