Край попал в антилидеры по разнице зарплат мужчин и женщин

11.03.2024, 13:48

Красноярский край оказался в числе регионов, где наблюдается максимальная разница между зарплатами мужчин и женщин: так называемый гендерный разрыв. Он составил в 2021 году 42%, то есть заработки женщин почти в 1,5 раза меньше заработков мужчин.

Отраслевой фактор влияет на разницу зарплат мужчин и женщин: в Красноярском крае очень востребованы мужские профессии для добывающих и строительных проектов.

Исследования гендерного неравенства проводили авторы проекта «Если быть точным». Учитывались данные 2021 года.

По России в целом гендерный разрыв в зарплате составлял 23,7%.

Разница между средними зарплатами мужчин и женщин в стране оказалась максимальной не только в Красноярском крае (42%), но также в Магаданской области (51%), Камчатском крае (45%), Забайкальском крае (42%) и Мурманской области (39%).

Неравенство можно объяснить тем, что на территории края и перечисленных регионов реализуется много проектов в добывающей отрасли, где работают вахтовики, получая высокие зарплаты. В основном это мужчины.

Женщины же заняты в сферах, где наблюдаются самые низкие уровни медианной зарплаты. Например, в образовании, где 82% работающих – женского пола.

Влияют на зарплату и другие факторы, например, размер регионального МРОТ и прочее.

Источник: dela.ru

При использовании материалов сайта ссылка на источник обязательна

Исключительные права на материалы, размещённые на данном интернет-сайте, в соответствии с законодательством Российской Федерации об охране результатов интеллектуальной деятельности принадлежат ООО "Медиахолдинг Пирамида", и не подлежат использованию другими лицами в какой бы то ни было форме без письменного разрешения правообладателя. Приобретение прав на размещение(цитирование): novosti@sibmf.ru

Вернуться назад